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助成金・補助金 雇用・人材育成 福利厚生

About Usブライト健康経営推進協会について

ブライト健康経営推進協会は、中小企業が円滑な事業運営を行うために必要な事業環境整備をサポートいたします。
企業が売上向上や事業成長を目指すためには、雇用の安定や人材育成、福利厚生などの環境整備が不可欠となり、業務面や費用面でも大きな負担となります。そこで当協会は中小企業に必要な事業環境整備として、雇用維持に対する助成金活用や労働衛生管理、安全管理、産業医選定など包括的にサポートしています。

大阪府の中小零細企業の経営者様
をサポートする

ブライト健康経営推進協会の

BSブライトベーシック

※事業者様ごとの課題や状況によって
追加実施したい内容のお見積りをさせていただきます。

月額3万(税込33,000円)〜

ブライト健康経営推進協会の
「BSブライト」は、
強い事業基盤をつくるための
トータル支援サービスです。

こんな課題を抱えた事業者様へ
人材がなかなか育たない 求人しても応募がない 人手不足で事業に支障 時代の変化に追いつけない

Subsidy助成金の活用例

新規事業への投資、従業員のスキルアップや雇用維持による競争力の強化など
中小企業は助成金を活用しすることで経済的な安定と成長を目指すことができます。

両立支援助成金 (育児休業等支援コース) 人材開発支援助成金(事業展開等リスキリング支援コース)

各事業者様ごとに応じて助成金のご案内を
させていただいております。
まずは無料相談にてお問い合わせください。

Professional各分野の専門家

ブライト健康経営推進協会は、
事業者様の経営課題に対して包括的に
サポートするために
さまざまな分野の
専門家が集結したプロ集団です。

もっともっと売上を伸ばして、事業成長を目指していくためには事業基盤を整備することが重要!特に、中小企業で悩みの種となっている、人手不足の現状において、人材確保(雇用維持)と人材育成は、最大の課題とも言えます。
ブライト健康経営推進協会は、そんな事業者様の課題に取り組むための事業支援サービスを大阪を中心に提供しております。雇用や人材育成への取り組みに対しては、さまざまな助成金制度によって国が支援しており、事業者様の状況に応じてご提案や申請サポートもおこなっております。

岩岡総合法律事務所 弁護士 岩岡竜磨
岩岡総合法律事務所
弁護士 岩岡竜磨[当団体 監事]
ゴールド社労士事務所 社会保険労務士 金本雅弘
ゴールド社労士事務所
社会保険労務士 金本雅弘
社会保険労務士事務所HRナビ 社会保険労務士 宮本歩実
社会保険労務士事務所HRナビ
社会保険労務士 宮本歩実
飯嶋不動產鑑定士事務所 不動產鑑定士 飯嶋信悟
飯嶋不動產鑑定士事務所
不動產鑑定士 飯嶋信悟
そらいろカウンセリング神戸芦屋 臨床心理士 中山かおり
そらいろカウンセリング神戸芦屋
臨床心理士 中山かおり
医療法人愛光会 労働衛生コンシェル 宮﨑徳仁
医療法人愛光会
労働衛生コンシェル 宮﨑徳仁

Industrial Physician産業医連携サービス

従業員様が安心して働ける環境を作り、
薬の処方からサポートいたします。

労働者が健康に就労できるように、健康診断の結果に基づく措置や治療と仕事の両立支援、ストレスチェックや長時間労働者に対する面接指導などを行い、労働者の健康管理等を行う役割を担っています。

検診の勧奨 予防知識の提供 職場カウンセラー 健康有料法人認定要件
産業医:松本清香
代表理事

代表理事

株式会社ピーカ
代表取締役 山﨑 豊

不動産・資産運用 大手製薬会社MR職、不動産会社営業職を経て会社設立。製薬会社勤務時代の人脈により医療人材紹介やコンサルティング業を展開。人材や雇用、組織作りの課題解決。各種助成金をフル活用、就業規則や賃金規定等を見直し、事業体制の構築をサポートします。

理事

理事

プロモート株式会社
森岡 恭市

補助金活用・企業コンサルティング 大手IT系コンサルティング会社にて、企業のITインフラ整備から補助金を活用した事業展開においてコンサルティングサポート。デジタル活用による効率化や生産性向上のための人材育成において事業者様と二人三脚で取り組ませていただいております。

理事

理事

テオドール株式会社
代表取締役 西村 幸子

デザイン制作・マーケティング 美容系EC業界に18年従事し、商品企画開発、マーケティング、デザイン制作の実務を経験。コロナ禍の育児と仕事を経験したことを機に、女性活躍や人材育成に積極的に取り組み、当団体では人材育成メニューやデジタル、制作関連を主に担当。

Messege創設者の思い

雇用に伴う事務作業や整備しなければいけないことがどんどん増えます。売上が伸び始めてからこれらを慌てて用意するのではなく、事業計画を練る段階で従業員雇用やその方々が働く環境についても考慮しながら整備していかないと、小さな不満の積み重ねが従業員の反感を買ってしまい、せっかく雇った従業員が辞めてしまうこともあります。「あの人が辞めるなら私も…。」と、連鎖反応が起きてしまう可能性だってあります。
人材獲得が困難な近年では、獲得するためのコストが高騰しています。入社後一人前になるまでには時間がかかるうえ、働く環境が悪くてすぐに辞められてしまったら、またリクルートに費用がかかるという悪循環となります。
まずは雇用した従業員がここで働きたいと思う環境作りに取り組むことで人が会社に根付き、地盤を固めてくれた従業員が土台となって新たな環境を作っていき、次第に創業者である社長一人が生み出す売上が会社の中では小さいものになり、その社長はまた新たな野望と熱意を持って次のビジネスに挑むことができるのです。

What we aspire to be私たちが目指す姿

事業の成長拡大 労働環境整備 人材育成と収益化

Our Business事業概要

名称 一般社団法人 ブライト健康経営推進協会
所在地 大阪市北区西天満三丁目5番10号
法人設立 2024年3月15日
会社法人等番号 1200-05-024205
目的 当法人は、従業員の健康管理や従業員への福利厚生サービスを経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人を増加、育成する。
事業内容
  • DX化やグリーン・カーボンニュートラル化に対応した人材の育成やITスキルの向上を目指したリスキリング研修、教材等の販売、研修、指導等に関わる事業
  • 事業者向け資金調達サポート事業
  • 産業医コンサルティングを含む健康経営優良法人認定取得サポート事業
  • 福利厚生サービス事業
  • 事務代行事業
  • ホームページやLP、チラシ、名刺等の広告制作事業
  • ウェブサイトの企画、制作、構築及び運営
  • 事業者向け不動産コンサルティング事業
  • IT及び経営に関するコンサルティング業務
  • 創業、事業拡大、廃棄、継承等の経営者向けコンサルティング事業
役員に関する事項
代表理事:
山﨑 豊(株式会社ピーカ 代表取締役 https://p-ca-yy.com)
理  事:
森岡 恭市(株式会社プロモート https://www.promote-conect.jp)
理  事:
西村 幸子(テオドール株式会社 代表取締役 https://theodor.co.jp)
監  事:
岩岡 竜磨(岩岡法律事務所 弁護士 https://www.bengo4.com/osaka/a_27100/g_27127/l_740881)

Informationお知らせ・情報

お知らせ

ホームページを公開しました。 2024年5月22日

お知らせ

一般社団法人ブライト健康経営推進協会を設立しました。 2024年3月15日